Zinvolle verandering kan beginnen zonder veel ophef. Soms begint het simpelweg doordat mensen elke dag kleine, bewuste keuzes maken. Dat was het idee achter Mission Possible 2026, de wereldwijde campagne van BCD om medewerkers te betrekken bij het bedrijf, die eenvoudige, praktische acties ter ondersteuning van ecologische duurzaamheid aanmoedigde. Gedurende drie maanden werkten collega’s over de hele wereld samen aan een gemeenschappelijk doel: het verminderen van de dagelijkse impact op het milieu door middel van gewoontes die gemakkelijk aan te nemen en vol te houden zijn.
De kracht van collectieve actie
Mission Possible ging in februari 2026 van start en nodigde medewerkers uit om ‘Agents of Change’ te worden door deel te nemen aan drie uitdagingen gericht op duurzaamheid:
- Plastic Free: het dagelijkse gebruik van plastic verminderen
- Power Down: Ga bewuster om met energie
- Move Mindfully: Maak bewuste keuzes op het gebied van verplaatsingen en reizen
De campagne was eenvoudig. In plaats van zich te richten op grootschalige toezeggingen, moedigde ze praktische acties aan die medewerkers konden integreren in hun dagelijkse routines op het werk en thuis. Aan het einde van de campagne hadden meer dan 400 medewerkers actief deelgenomen, waarbij ze gezamenlijk 1.985 duurzame acties hadden geregistreerd. De campagne haalde bijna het dubbele van het oorspronkelijke doel van 1.000 acties.
Erkenning voor leiderschap van medewerkers
De campagne bracht ook hulde aan medewerkers die zich extra hebben ingezet om deelname te stimuleren en positieve gewoontes bij hun collega’s aan te moedigen.
De beste deelnemers vertegenwoordigden teams uit verschillende landen, wat het wereldwijde karakter van het initiatief weerspiegelt, evenals de gezamenlijke inzet van BCD-medewerkers om duurzaamheidsinspanningen binnen hun gemeenschappen te ondersteunen.
“Tijdens Mission Possible heb ik me vooral gericht op het verminderen van plastic en meer bewegen door te lopen”, aldus Celica Sanchez, die in Spanje werkzaam is als BCD-klantenservicemedewerker. “Dit hield me gemotiveerd om elke dag mijn eigen lunch klaar te maken en die mee te nemen in een herbruikbare verpakking, in plaats van iets te kopen in de supermarkt met plastic verpakking. Tegelijkertijd werd ik me bewuster van mijn voedingskeuzes en begon ik gezonder te eten, wat een geweldige bonus was.”
“Ik raakte geïnspireerd door het idee om kleine, dagelijkse veranderingen door te voeren die daadwerkelijk een positieve impact kunnen hebben. Nu het weer beter wordt en de zomer voor de deur staat, vond ik het ook heerlijk om de ramen vaker open te zetten en te lopen of te fietsen in plaats van de auto te gebruiken. Dit hielp niet alleen het elektriciteits- en brandstofverbruik te verminderen, maar verbeterde ook mijn humeur aanzienlijk doordat ik meer tijd buiten in de zon doorbracht. Ik ga deze gewoontes in de toekomst zeker voortzetten,” aldus Sanchez.
Een interne workshop over CO₂-verbruik inspireerde BCD-teamleider Ornella Cumine om mee te doen. “De workshop deed me beseffen dat mijn persoonlijke CO₂-voetafdruk groot was. Dit heeft me aangemoedigd om meer betekenisvolle stappen te zetten op het gebied van duurzaamheid en me te blijven inzetten voor de missie. In plaats van me op slechts één gewoonte te richten, pas ik zoveel mogelijk duurzame acties toe, vooral nu ik beter begrijp hoe CO₂-uitstoot onze planeet beïnvloedt.”
Gewoontes opbouwen die blijven
Mercedes Ceballos, Senior Manager Client Success en Sales Optimization Administration bij BCD, raakte het meest geïnspireerd door de Move Mindfully-campagne. „Ik ben dol op wandelen en probeer overal te voet naartoe te gaan. Het besef dat ik anderen kon motiveren en positief beïnvloeden, hield mij gemotiveerd,” aldus Ceballos.
“Ik blijf alles in praktijk brengen wat ik heb geleerd over het vervangen van plastic door milieuvriendelijkere en duurzamere materialen, en ik blijf heel bewust omgaan met mijn gas- en elektriciteitsverbruik, maar bovenal blijf ik de boodschap uitdragen naar de mensen om me heen en de lokale gemeenschap.”
Voor Holly Johnson, Senior Manager – Global Sales Cycle Support in het Verenigd Koninkrijk, draaide ‘Mission Possible’ om het aanleren van blijvende gewoontes. Ze bracht eenvoudige veranderingen aan, zoals het kiezen van producten met minder verpakkingsmateriaal, efficiënter koken en zoveel mogelijk lopen. De actietracker van de campagne hielp haar gemotiveerd en verantwoordelijk te blijven. Geïnspireerd door het streven van BCD naar duurzaamheid is Johnson van plan om het gebruik van plastic te blijven verminderen door middel van hervulbare en herbruikbare alternatieven, ook lang nadat de campagne is afgelopen.
Mission Possible onderstreepte een belangrijke les: duurzaamheid wordt niet alleen bepaald door strategie en langetermijndoelen, maar ook door dagelijkse keuzes. Het was dan ook passend dat de campagne op 5 juni, Wereldmilieudag 2026, werd afgesloten. De resultaten laten zien hoe individuele acties, bij elkaar opgeteld, een blijvende impact kunnen hebben.